Depuis 1999, Studi s'appuie sur la technologie pour révolutionner le monde de la formation. En créant les premiers cours en ligne, en développant la formation à distance et en misant sur l'interactivité, dès les débuts d’Internet.
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Développez des compétences transverses en gestion RH !
Contrats de travail, congés payés, protection sociale, suivi des entretiens, obligations en matière de formation...Cette formation vous permet de maîtriser les grands principes de la gestion administrative et sociale des collaborateurs.
A l’issue de votre formation vous serez capable de :
- Gérer le parcours du salarié de l’intégration au départ de l’entreprise
- Connaître les règles essentielles liées au contrat de travail
- Connaître les obligations de l'employeur en matière de droit du travail
- Réaliser une veille juridique sociale
Vous obtiendrez un Bloc de compétences issu du Titre certifié “Gestionnaire de Paie” de niveau 5 (BAC+2) reconnu par l’État.
Programme de la formation :
- Réalisation des formalités d'embauche et de sortie des salariés et maintien à jour des dossiers individuel des salariés
- Gestion et accompagnement des évènements du parcours des collaborateurs
- Communication avec les partenaires externes
Formation éligible CPF
Contact référent : Madame Service Admission
Coût : 1 190 €
Durée : 180 heures
Formation Formations Certifiantes
Niveau d'études requis : BAC
Offre de formation : à distance
Point orange : centre de formation
Zone foncée : intra/inter entreprises
Public concerné : Demandeur d'emploi, Salarié du Privé, Salarié du Public, Indépendant (non-salarié), Entreprise - (Département RH - Formation)
Dispositifs éligibles : CPF - Compte Personnel de Formation
Sessions : nous consulter